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UbicaciónHíbrida; Las Condes, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajoRecursos Humanos
Tipo de cargoAsistente
JornadaCompleta
PlazoIndefinido
Oferta inclusiva
Ley 21.015
Este cargo es compatible para personas con discapacidad, se enmarca en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
Requisitos
Experiencia:Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):Administración PúblicaLicenciatura en Gestión de PersonasTecnología en Administración de Personal
Descripción del puesto
Importante firma internacional con un equipo de más de 40.000 profesionales altamente capacitados, que brinda servicios profesionales a todos nuestros clientes en más de 100 países en los cinco continentes.
Hoy buscamos para nuestro equipo de Outsourcing un Asistente Remuneraciones.
Principales tareas/funciones tendrá:
• Registro de la información laboral en BUK
• Realizar tareas administrativa.
• Preparar información para Reportes periódicos establecidos por contrato con el cliente.
• Preparar información necesaria para el DDJJ.
• Emisión y registro de Contratos, anexos y finiquitos en la DT
• Mantención y organización de la documentación Laboral.
Requisitos:
• Ingeniería en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín.
• Hasta 2 años de experiencia en procesos de remuneraciones y administración de personal.
• Manejo de BUK (excluyente).
• Manejo de GeoVictoria (excluyente).
• Conocimiento en emisión y gestión de contratos, anexos y finiquitos en la Dirección del Trabajo.
• Experiencia administrando más de una razón social de manera simultánea.
• Capacidad de organización, planificación y seguimiento de procesos.
• Agilidad y orientación al cumplimiento de plazos.
• Conocimientos en control y gestión de asistencia, marcación y carga de horas.
• Deseable conocimiento en procesos de registro y control de horas utilizadas en proyectos o clientes, propios de consultoras y empresas de servicios.
Ofrecemos:
• Paquete de compensaciones de mercado
• Seguro Complementarios de salud y Dental, además de seguro de Vida
• Una experiencia dinámica, diversa e inclusiva, en una Firma con orientación en las personas, desarrollo y crecimiento
• Educación continua, tanto de programas internos, corporativos y externos
• Clases grupales de para mejorar el idioma inglés
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