Para nuestro cliente del área de los RRHH (intangibles), estamos buscando un Líder de Ventas apasionado y proactivo, que quiera ser parte fundamental del crecimiento y éxito de nuestra organización. Esta es una oportunidad única para quienes desean desarrollar su carrera liderando estrategias comerciales innovadoras, construyendo relaciones duraderas y generando un impacto real en el mercado.
Tu misión será ejecutar el plan comercial y la estrategia de go-to-market, identificando oportunidades de negocio, diseñando propuestas de valor personalizadas y liderando iniciativas que fortalezcan nuestra presencia en el ecosistema empresarial.
Entre tus principales responsabilidades estarán implementar y optimizar los planes comerciales, prospectar y conectar con clientes clave en mercados estratégicos, y construir relaciones sólidas con los tomadores de decisión. Trabajarás de la mano con el equipo comercial para co-crear campañas de marketing efectivas y participarás activamente en eventos, relaciones públicas y desarrollo de nuevos modelos de membresía y suscripción.
Buscamos un profesional que cuente con título en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o carreras afines, con al menos 2 años de experiencia en áreas comerciales. Valoramos a quienes tengan formación en metodologías de ventas, conocimiento avanzado en manejo de CRM (como Pipedrive), dominio intermedio-avanzado de Excel y habilidades en herramientas digitales como Mailchimp, Canva, Zoom y Meet.
Si te motivan los retos, te gusta liderar con visión estratégica y tienes habilidades para negociar y cerrar ventas de manera efectiva, queremos conocerte y que formes parte de nuestro equipo para crecer juntos.
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